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| 臺灣劉成熙老師-銀行業(yè)課程-銀行理財經(jīng)理-顧問式營銷與客戶關(guān)系管理 |
| 主講老師:臺灣劉成熙老師   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營銷管理 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:臺灣劉成熙老師-銀行業(yè)課程-銀行理財經(jīng)理-顧問式營銷與客戶關(guān)系管理主講:臺灣劉成熙老師前 言:本建議書為銀行或者基金公司的的財富管理部門或者市場營銷部門的營銷人員和理財人員學(xué)習(xí)顧問式營銷與客戶關(guān)系管理所制作,主要之目.. |
| 金稅四期下——增值稅最新政策解讀與風(fēng)險防范 |
| 主講老師:郝卯花   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、金稅四期大數(shù)據(jù)背景下,企業(yè)面臨怎樣的稅收環(huán)境?1、涉稅風(fēng)險及其表現(xiàn)形式2、當前稅收環(huán)境簡介金稅三期與金稅四期、反洗票系統(tǒng)、新出臺的稅收政策法規(guī)以上內(nèi)容呈現(xiàn)方式:案例、現(xiàn)場討論二、什么是增值稅?1、增值稅的征稅.. |
| 臺灣劉成熙老師-精品課程-變革領(lǐng)導(dǎo)力(2天修訂) |
| 主講老師:劉成熙   培訓(xùn)天數(shù):12 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:臺灣劉成熙老師-精品課程-變革領(lǐng)導(dǎo)力(2天修訂)主講:臺灣劉成熙老師前 言:本建議書為規(guī)劃貴司變革領(lǐng)導(dǎo)力,打造卓越組織所制作,本課程包括變革思考力,變革前瞻力,變革協(xié)同力,變革團隊力,內(nèi)容組成,主要之目的在于建立一支.. |
| ★劉曉亮:金牌店長執(zhí)行力落地班(Ⅰ階) |
| 主講老師:劉曉亮   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:一、重磅消息??!殺滅“門店執(zhí)行力”病毒的超級藥方問世了?。?!業(yè)績是管理出來的!管理不行=執(zhí)行不行?。o標準的、愛拖踏的、找借口的、打折扣的、虎頭蛇尾的、自以為是的等等執(zhí)行類病毒,如何殺滅?首先要查出執(zhí)行類病毒.. |
| 【支行行長】中極班課程:贏在執(zhí)行(強化班)課程介紹 |
| 主講老師:孫軍正   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:模塊1:執(zhí)行工具——打造執(zhí)行體系一、 解讀:專業(yè)化+規(guī)范化+透明化=萬科化1、企業(yè)管理中的四大痛楚2、萬科的制度執(zhí)行力結(jié)論:制度成就名企二、執(zhí)行體系1、3S——約束.. |
| 高績效銷售人員實戰(zhàn)訓(xùn)練 |
| 主講老師:晨曦   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:第一部分 心態(tài)決定業(yè)績★ 態(tài)度決定命運態(tài)度勝于能力:一個人成就的大小,85%取決于態(tài)度;如何正確對待消極心態(tài),比如牢騷、委屈、浮躁等;感恩成就美好人生,感恩老板、感恩同事,予人玫瑰,手留余香;★ 你在為誰工作我們.. |
| 解決用錢的焦慮——中產(chǎn)家庭財務(wù)規(guī)劃的智慧(年金險產(chǎn)說會) |
| 主講老師:戰(zhàn)偉   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 客戶服務(wù) 行業(yè)類別:保險行業(yè) |
| 課程簡介:課程背景:年金險的客戶群體,除了高凈值人群外,更廣闊的客戶應(yīng)該在數(shù)量更龐大的中產(chǎn)家庭客戶。在百度百科中,對于中產(chǎn)家庭的的定義是:“家庭年收入在5萬元—50萬的的階層稱為中產(chǎn)家庭。中產(chǎn)家庭的特點:有車有房,有穩(wěn).. |
| 新長征執(zhí)行力 |
| 主講老師:王一名   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 執(zhí)行力 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:課程大綱【第一部分】、開營儀式:團隊建設(shè)什么叫團隊?一個優(yōu)秀的團隊具有哪些特點?每一個人應(yīng)該在團隊中承擔(dān)怎樣的角色定位?團隊建設(shè)環(huán)節(jié),通過把管理工具融入課堂學(xué)習(xí),以現(xiàn)場演練,PK、承諾等方式,激發(fā)學(xué)員為團隊榮譽而戰(zhàn),.. |
| 高效執(zhí)行力研修班 |
| 主講老師:王偉   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別:家居裝飾 |
| 課程簡介:第一講:關(guān)注細節(jié)與執(zhí)行力的關(guān)系一、管理是一個系統(tǒng)工程二、關(guān)注細節(jié)與執(zhí)行力三、人們常犯的執(zhí)行力錯誤四、競爭危機與執(zhí)行力研究五、全方位提升執(zhí)行力講義:1、天下大事,必做于細觀念的改變—&mda.. |
| 構(gòu)建幸福型企業(yè) |
| 主講老師:黃海平   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:一、目標•結(jié)果•新法則 ①全球幸福指數(shù)報告 ②幸福成就卓越企業(yè) ?、勰繕伺c結(jié)果的悖論④“不抱怨”的世界之耳背法則⑤成功失敗太極圖⑥世界新法則二、動力&bu.. |
| “營銷型”物管團隊打造 |
| 主講老師:孫凡   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 團隊建設(shè) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:第一章. 服務(wù)與營銷的本質(zhì)第二章. 打造營銷型物管團隊的“道與術(shù)”第三章. 高執(zhí)行力營銷型物管團隊打造的核心方法:一. 最高領(lǐng)導(dǎo)者的價值二. 精挑細選1. 誰在引領(lǐng)龍湖物管團隊的成長?.. |
| 核心用戶服務(wù)技巧 |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:上午(注:核心客戶在培訓(xùn)術(shù)語中全以大客戶來規(guī)范化):• 從帕雷托80/20的原理看大客戶服務(wù)的特點o 服務(wù)行業(yè)的數(shù)據(jù)與事實o 什么叫大客戶服務(wù)技巧?o 大客戶的篩選考量因素o 大客戶的管理方法與目的.. |
| 高效溝通技巧 |
| 主講老師:邱柏森   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:第一部分 溝通的定義和意義 引言:一把堅實的大鎖掛在鐵門上,一根鐵桿費了九牛二虎之力,還是無法將它撬開。鑰匙來了,它瘦小的身子鉆進鎖孔,只輕輕一轉(zhuǎn),那大鎖就“啪”地一聲打開了。鐵桿奇怪地問:“為什.. |
| 群星閃耀:中國近代20位杰出女性的事跡及現(xiàn)實意義(結(jié)合黨史國史) |
| 主講老師:王建宇   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:1、巾幗不讓須眉 近代中國女性革命的象征:秋瑾2、新中國創(chuàng)始人之一:何香凝3、中華民國的締造者之一:唐群英4、新中國唯一一位名譽主席:宋慶齡5、中共第一個女性政治局常委:向警予6、一門忠烈的中共女性領(lǐng)導(dǎo)人:蔡暢7.. |
| 【贏在開門紅】銀行開門紅提速培訓(xùn)班 |
| 主講老師:孫軍正   培訓(xùn)天數(shù):12 天   專業(yè)類別: 營銷管理 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:模塊1:開門紅就要振奮精神一、積極主動不抱怨二、接受任務(wù)不講價三、完成任務(wù)不打折四、抓鐵有痕要結(jié)果五、死纏爛打不放棄六、急難險重敢擔(dān)當模塊2:開門紅就要重塑自我一、崗位:清晰角色,安分守己二、責(zé)任.. |
| 曾子熙老師-精品課程-高效時間管理技巧 |
| 主講老師:曾子熙   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 中層管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:曾子熙老師-精品課程-高效時間管理技巧主講:曾子熙老師課程規(guī)劃說明:每天就是「忙、茫、盲」, 時間根本不夠用!這是許多企業(yè)工作者的心聲,更是許多基層員工心中的痛!事實上,高績效、高效能的業(yè)務(wù)、項目經(jīng)理、經(jīng)理人都有一個.. |
| 如何幫助寶寶戰(zhàn)勝恐懼心理 |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 健康養(yǎng)生 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:導(dǎo)語:兒童產(chǎn)生恐懼感是正?,F(xiàn)象。孩子的年齡不同,恐懼的對象也不同,家長應(yīng)根據(jù)具體情況,幫助孩子緩解恐懼心理。寶寶3種典型的恐懼心理一、怕生一般來說,6個月大的孩子已經(jīng)認識自己的媽媽了,并和媽媽建立起了依戀的感情。到7個月.. |
| 民法典、新司法解釋(一) 對勞動用工管理的影響與法律風(fēng)險防范 |
| 主講老師:楊衛(wèi)華   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、《民法典》相關(guān)問題1、《民法典》頒布實施的重大意義是什么?2、《民法典》與勞動法律的關(guān)系是怎樣的?3、《民法典》對勞動用工可能產(chǎn)生哪些影響?4、法定勞動年齡是怎么規(guī)定的?5、精神類疾病員工如何處理?6、企業(yè)管.. |
| 敏捷型員工的工匠精神塑造 |
| 主講老師:刁東燕   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:引言:什么是學(xué)習(xí)?為什么要學(xué)習(xí)?案例分析:烏卡時代下的小王和老趙互動思考:1. 烏卡時代,對組織和員工的挑戰(zhàn)2. 員工如何提升,才能以變應(yīng)變* 既要仰望星空,還要腳踏實地第一模塊:起源- 敏捷管理一)來自VU.. |
| 企業(yè)利潤倍增系統(tǒng)打造之游戲式積分管理模式 |
| 主講老師:譚文平   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別:建筑建材 |
| 課程簡介:【課程大綱】第一部分:《企業(yè)利潤倍增開篇》1. 企業(yè)不盈利,還能支撐多久?2. 企業(yè)不利益的根本原因?3. 管理的問題都是基于“沒把人搞定”而引起的4. 新經(jīng)濟、新常態(tài)下,企業(yè)和員工之間的關(guān)系.. |
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