內(nèi)訓課內(nèi)訓課
| 臺灣劉成熙老師-汽車業(yè)課程-人才培育項目-基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧（2天） |
| 主講老師：臺灣劉成熙老師 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 中層管理 行業(yè)類別：汽車汽配 |
| 課程簡介：臺灣劉成熙老師-汽車業(yè)課程-人才培育項目-基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧（2天）主講：臺灣劉成熙老師 前 言：本規(guī)劃為xxx有限公司，管理干部的輔導(dǎo)技能提升所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅，對公司的發(fā)展帶來一定.. |
| 卓越績效管理模式構(gòu)建 |
| 主講老師：張國良 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一單元：全面認識績效管理1.互動游戲：鼓掌2.績效管理五種罪狀3.案例：真是績效主義毀掉了索尼嗎？4.企業(yè)推行績效管理的失敗原因5.案例：這個車隊如何管理6.績效考核的三笑（老板、干部、員工）7.績效考核的.. |
| 斗志昂揚—NLP中層領(lǐng)導(dǎo)非物質(zhì)激勵技術(shù) |
| 主講老師：粟長風 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 領(lǐng)導(dǎo)力 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、合理激勵，提能增效的管理技巧1.1 需要激勵的信號：員工們怎么啦我覺得不管我多努力，結(jié)果好像都一樣我覺得現(xiàn)狀就挺好我累了，現(xiàn)在只想過一種簡單平靜的生活.. |
| 目標計劃與執(zhí)行 |
| 主講老師：李春夫 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 執(zhí)行力 行業(yè)類別：機械行業(yè) |
| 課程簡介：一、目標管理概述1.目標管理的含義和作用：目標是什么，對你有何影響？2.“遠景”、“目標”與“計劃”的概念和關(guān)聯(lián)3.目標管理的作用：對個人而言，目標.. |
| 高效溝通技巧 |
| 主講老師：郭敬峰 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一單元：失傳的溝通秘笈1、團建熱身，問題匯總 （1） 互動游戲：《抓小奴》 （2） 分組討論：困擾問題匯總 （3） 團隊展示：《旗人旗語》2、什么是溝通？ （1） 溝通的定義：是人與人之間、人與群體之間信息.. |
| 《公眾號與視頻號運營策略技巧》（2天）—李明杰老師 |
| 主講老師：李明杰 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 網(wǎng)絡(luò)營銷 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：《公眾號與視頻號運營策略技巧》培訓背景：移動互聯(lián)網(wǎng)時代下，新媒體成為企業(yè)對外做品牌宣傳、營銷活動以及引流獲客的重要工具和載體，但這些前提是內(nèi)容的生產(chǎn)與輸出。新媒體以內(nèi)容為王，以內(nèi)容作為關(guān)鍵的傳播載體，企業(yè)如何創(chuàng)作出適合新媒體傳播.. |
| 企業(yè)主管核心管理技能提升訓練 |
| 主講老師：董玉川 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：機械行業(yè) |
| 課程簡介：第一部分：管理工作的實質(zhì)——幫你實現(xiàn)管理者的心理定位一、問題的導(dǎo)入1、為什么要做管理2、“管”是雙贏的過程3、“理”是雙贏的結(jié)果二、思維的深入 .. |
| 銀行網(wǎng)點服務(wù)禮儀及標準化服務(wù)流程 |
| 主講老師：周云飛 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 運營管理 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一講：面臨的挑戰(zhàn)與服務(wù)意識提升一、銀行同業(yè)高度競爭對我們提出了更高的要求1. 新形勢下銀行網(wǎng)點二次轉(zhuǎn)型對我們的新要求2. 客戶在銀行服務(wù)及營銷方面要求日益提高3. 激烈的就業(yè)競爭對員工造成的職業(yè)擠壓思考：你未來的核.. |
| 電話受理與抱怨投訴處理禮儀與技巧 -----服務(wù)營銷專家 陳毓慧老師 |
| 主講老師：陳毓慧 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 商務(wù)禮儀 行業(yè)類別：通信郵政 |
| 課程簡介：《電話受理與抱怨投訴處理禮儀與技巧》 -----服務(wù)營銷專家 陳毓慧老師主講電話/微信:15800035858QQ:77021372.. |
| 金字塔原理的商務(wù)寫作與呈現(xiàn) |
| 主講老師：任建業(yè) 培訓天數(shù)：12 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：(一) 前言：關(guān)于金字塔² 金字塔讓你更具說服力(二) 邏輯思考很重要² 練習:思考體驗² 人腦具有將事物進行組織歸類的特點² 練習:比較-分析-綜合以下各類汽車性能&.. |
| 培訓師培訓（TTT） |
| 主講老師：邱柏森 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一模塊 培訓師的角色定位 培訓的目的 有效學習的循環(huán)圈 培訓師的角色與作用 培訓師的基本素質(zhì) 第二模塊 成人學習原理 成人學習與現(xiàn)代培訓 了解成人學習的心理因素 成人學習的基本特點 成人學習中的知識.. |
| 傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代人才管理 |
| 主講老師：鮑愛中 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：《傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代人才管理》（1-2天）課程對象： 所有領(lǐng)導(dǎo)與管理者、人力資源部以及所有對傳統(tǒng)文化與人才管理感興趣的有道之士；課程目標 了解春秋五霸的稱霸原因與衰落； 了解戰(zhàn)國七雄的雄起與沒落； 了解儒家道家法.. |
| 做好理財，規(guī)劃一生幸?！鄨鼍皩崉?wù)理財規(guī)劃訓練營 |
| 主講老師：趙博 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別：保險行業(yè) |
| 課程簡介：課程背景：理財，是為自己人生中各種生活目標提供財務(wù)上的支持，而作為理財顧問，需要深度了解客戶的生活目標，挖掘理財需求，并把這些需求量化，最后才是用合適的產(chǎn)品去匹配客戶的需求。隨著財富管理時代的到來，客戶對金融市場的理解程度不斷提升，.. |
| 臺灣劉成熙老師-私人財富管理中心-高端客戶營銷心理學與溝通技巧 |
| 主講老師：臺灣劉成熙老師 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：臺灣劉成熙老師-私人財富管理中心-高端客戶營銷心理學與溝通技巧主講：臺灣劉成熙老師前 言：本建議書為銀行或證券公司的私人財富管理部門的營銷人員和理財人員學習高端客戶銷售心理學與溝通所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般.. |
| 改革開放不惑之年給我們帶來了什么？ |
| 主講老師：夏國維 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：改革開放不惑之年給我們帶來了什么？一、改革開放是我們黨的一次偉大覺醒1、推動我國經(jīng)濟實力、科技實力、國防實力、綜合國力進入世界前列2、推動我國國際地位實現(xiàn)前所未有的提升3、黨和國家面貌發(fā)生了前所未有的五大變化.. |
| 財務(wù)報表的解讀、粉飾及其風險點識別 |
| 主講老師：劉方池 培訓天數(shù)：6 天 專業(yè)類別： 財務(wù)管理 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：課程名稱： 《財務(wù)報表的解讀、粉飾及其風險點識別》主講： 劉方池老師 6-12 課時課程目標 財報粉飾，直白的說，就是造假，這是盡人皆知的事實。2013 年，IPO 暫停，但證監(jiān)會門口依然是車水馬龍，排隊上市的企業(yè)有近 .. |
| 傳統(tǒng)文化與領(lǐng)袖人生智慧培訓課程 |
| 主講老師：胡水木 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：引言部分： 中國的傳統(tǒng)文化以儒家思想為代表，從春秋時期孔子開始一脈相承，以“三綱八目”為核心。其中，“明明德”、“新民”、“止于至善”為.. |
| 專業(yè)型汽車銷售精英訓練 |
| 主講老師： 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、汽車銷售員應(yīng)具備的心態(tài)和服務(wù)意識1. 汽車銷售人員自我確認2. 汽車銷售人員正確的角色定位與角色目標3. 成為受顧客歡迎的銷售專家4. 汽車銷售人員應(yīng)具備的六項知識5. 汽車銷售人員應(yīng)具備的七項技能6. 汽車.. |
| 卓越績效管理研習 |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一單元：績效管理系統(tǒng)介紹一.績效管理績效管理的新思維與基本概念認績效考核的意義、目的與用途績效管理過程中的重點問題績效考核系統(tǒng)發(fā)展二.為何需要進行績效考核？企業(yè)競爭力的形成為人事管理的基礎(chǔ)進行人力資.. |
| 績效面談研習 |
| 主講老師：付雅萍 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：案例：風馬牛不相及的的業(yè)績清單1、 辨析會出現(xiàn)不同的業(yè)績清單的原因2、 僅有計劃和目標是否足夠3、績效面談關(guān)注的時機第一節(jié)：績效計劃面談案例：策劃部該如何量才而用1、 績效計劃面談5步法2、 績效計劃面談中的.. |
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