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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課

| 葉東-醫(yī)院危機(jī)公關(guān)及媒體應(yīng)對技巧 |
| 主講老師:危機(jī)管理專家葉東博士   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 戰(zhàn)略管理 行業(yè)類別:醫(yī)藥醫(yī)院 |
| 課程簡介:【課程大綱】:一、醫(yī)院危機(jī)公關(guān)的理論概述1、危機(jī)與醫(yī)院形象2、醫(yī)院危機(jī)公關(guān)的定義與特點(diǎn)3、醫(yī)院危機(jī)公關(guān)的平臺建設(shè)(1)法律平臺(2)技術(shù)平臺(3)管理平臺(4)社會平臺4、醫(yī)院危機(jī)公關(guān)的研究現(xiàn)狀 .. |
| 上市公司如何危機(jī)公關(guān)課程大綱 |
| 主講老師:葉東   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:一、上市公司危機(jī)概述1、危機(jī)產(chǎn)生的根源 2、公眾了解公司的渠道及途徑 產(chǎn)品活動市場媒體3、上市公司受到各方面的關(guān)注監(jiān)管機(jī)構(gòu)投資機(jī)構(gòu)公眾及股民市場及競爭對手新聞媒體4、媒體輿論的影響不能.. |
| 企業(yè)自動化運(yùn)轉(zhuǎn)系統(tǒng)打造 |
| 主講老師:邱柏森   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:企業(yè)繁榮背后的危機(jī) 案例1:美團(tuán)網(wǎng)骨干離職,高管辭職折射的思考 案例2:中研健康之家火爆2年后的滅亡 企業(yè)面臨三大問題:業(yè)績與問題并存;機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn)同在;優(yōu)勢與弱勢互動 企業(yè)發(fā)展特點(diǎn)----向上生長 一時(shí)繁榮背后的硬傷.. |
| 機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)主題——講政治、顧大局、守紀(jì)律、有擔(dān)當(dāng)、重實(shí)效 |
| 主講老師:王建宇   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 紅色教育 行業(yè)類別:黨政機(jī)關(guān) |
| 課程簡介:課程背景:2021年某電業(yè)局決定在局機(jī)關(guān)處室、所屬單位機(jī)關(guān)本部開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動,主要任務(wù)是:按照“五要求【講政治、顧大局、守紀(jì)律、有擔(dān)當(dāng)、重實(shí)效】、三服務(wù)【做好領(lǐng)導(dǎo)層決策服務(wù)、做好關(guān)聯(lián)部門配.. |
| 大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢及在電信行業(yè)中的應(yīng)用 |
| 主講老師:鄧小龍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 大數(shù)據(jù) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢及在電信行業(yè)中的應(yīng)用第一章節(jié) 大數(shù)據(jù)簡介本節(jié)要點(diǎn):介紹大數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)科學(xué)的起源及發(fā)展1.大數(shù)據(jù)的定義u大數(shù)據(jù)的起源2.大數(shù)據(jù)的發(fā)展u大數(shù)據(jù)發(fā)展歷史u大數(shù)據(jù)發(fā)展標(biāo)志性事件u大數(shù)據(jù)在.. |
| 談判牟略——得到談判功力真?zhèn)飨到y(tǒng) |
| 主講老師:牟先輝   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營銷管理 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:談判的精要人們遇到不同意見時(shí)通常反映:對抗妥協(xié)談判什么是商人?商場是一張談判桌視頻播放:商人的特質(zhì)第一節(jié) 談判的準(zhǔn)備工作談判的背景談判的具體內(nèi)容談判對方的經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、能力等有關(guān)知識對方.. |
| 團(tuán)隊(duì)職業(yè)素質(zhì) |
| 主講老師:王顯魁   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:第一部分:改變與成長 1、我們生活在一個(gè)多變的年代2、沒有危機(jī)就是人生當(dāng)中最大的危機(jī)3、打破固有的行為定式4、二十一世紀(jì)個(gè)人成長是一個(gè)永恒的主題第二部分:優(yōu)秀的職業(yè)人1、優(yōu)秀職業(yè)人的八大要素2、我是職業(yè)人.. |
| 管理執(zhí)行智慧 |
| 主講老師:邱柏森   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 執(zhí)行力 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:一、執(zhí)行力為什么是企業(yè)成敗的關(guān)鍵 1、企業(yè)的核心競爭力是什么? 2、什么是執(zhí)行、執(zhí)行力? 3、提升執(zhí)行力實(shí)際是解決哪三大問題? 二、執(zhí)行不利的幾大因素? 領(lǐng)導(dǎo)制度 制度模糊 養(yǎng)病制度 朝夕制度 企業(yè)文.. |
| 現(xiàn)代化生產(chǎn)現(xiàn)場管理 |
| 主講老師:洪劍坪   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 不限行業(yè) 行業(yè)類別:管理技能 |
| 課程簡介:第一部分、生產(chǎn)現(xiàn)場改善的意識 1、改善意識◆ 改善給企業(yè)帶來的影響◆ 改善的誤區(qū)◆ 幫助員工擁抱變革2、浪費(fèi)意識◆ 企業(yè)常見的浪費(fèi)◆ 消除浪費(fèi)和零缺陷必要性3、庫存意識◆ 企業(yè)庫存的來源和危害 ◆ 如.. |
| Hold住自己的職業(yè)生涯 |
| 主講老師:朱江   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 不限行業(yè) 行業(yè)類別:職業(yè)素養(yǎng) |
| 課程簡介:(一)導(dǎo)言——Hold住自己的職業(yè)生涯(二)解讀素質(zhì)職業(yè)化1. 素質(zhì)職業(yè)化的典型事例2. 素質(zhì)職業(yè)化的基本特征3. 素質(zhì)職業(yè)化的基本要求4. 遠(yuǎn)遠(yuǎn)近近的職業(yè)化榜樣5. 素質(zhì)職業(yè)化的狀態(tài).. |
| 大客戶的開發(fā)與管理 |
| 主講老師:趙海河   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 經(jīng)銷商 行業(yè)類別:快速消費(fèi)品 |
| 課程簡介:第一講:解密你的大客戶一、思考討論:1、誰是他們的“大客戶”?2、誰是我們的“大客戶”?3、你是怎樣給客戶分類的?二、選擇大客戶時(shí)常犯的五種錯(cuò)誤:視頻案例分析&mdas.. |
| IT行業(yè)員工拓展訓(xùn)練之團(tuán)隊(duì)集結(jié) |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 行業(yè)類別:IT網(wǎng)絡(luò) |
| 課程簡介:在人員集結(jié)這個(gè)項(xiàng)目中,全體參訓(xùn)人員集合后展開互動(征服者游戲+萬里長城)隨后所有人將被分為2個(gè)小隊(duì),任命隊(duì)長、隊(duì)副,為小隊(duì)核心,組建隊(duì)伍,展現(xiàn)風(fēng)采,進(jìn)行PK。 培訓(xùn)理念:軍隊(duì)、學(xué)院、家庭。 軍隊(duì),一切行動聽指揮;學(xué)校,相互學(xué)習(xí)永.. |
| 全面質(zhì)量管理 |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 質(zhì)量管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:第一部分:TQM體系與質(zhì)量意識 •降落傘的真實(shí)故事 •有歷史事件看品質(zhì)寓言 •現(xiàn)場質(zhì)量問題面面觀 •1%的品質(zhì)水準(zhǔn)代表什么? •從數(shù)字看品質(zhì)管理的重要 &bull.. |
| 精益六西格瑪與企業(yè)價(jià)值創(chuàng)新 |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:課程收益:1.企業(yè)的本質(zhì)目的是創(chuàng)造價(jià)值,追求的最高目標(biāo)是價(jià)值最大化。傳統(tǒng)企業(yè)追求企業(yè)最大價(jià)值的戰(zhàn)略思想往往是在謀求營業(yè)收入最大化的情況下,盡量減少企業(yè)的成本。要謀求最大營業(yè)收入,企業(yè)就必須采取大規(guī)模投資的方式經(jīng)營。在傳統(tǒng)環(huán)境下,這種.. |
| 銀行禮儀培訓(xùn) |
| 主講老師:   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:課程安排: 課程導(dǎo)入:服務(wù)意識提升 “首輪效應(yīng)”理論對銷售行業(yè)的重要啟示 自我調(diào)整:隨著與顧客接觸的不斷加深和服務(wù)工作的不斷進(jìn)行,自己所處的具體位置,需要不斷的調(diào)整。 打造陽光心態(tài),樹立正確的工作.. |
| 旗袍,讓女德外化的經(jīng)典 |
| 主講老師:沈老師   培訓(xùn)天數(shù):6 天   專業(yè)類別: 商務(wù)禮儀 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:課程大綱/要點(diǎn):第一篇:闡述與梳理中國城市文化vs中國旗袍文化史的脈絡(luò)1源頭:東北篇2入關(guān):北京篇3西化:上海篇4余存:港臺篇5變革:全球篇第二篇:讓你的旗袍會說話-優(yōu)雅自信的旗袍肢體語言訓(xùn)練第三篇:場合.. |
| 網(wǎng)絡(luò)時(shí)代危機(jī)管理與預(yù)警機(jī)制實(shí)訓(xùn) |
| 主講老師:平梵   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 不限行業(yè) 行業(yè)類別:管理技能 |
| 課程簡介:一、危機(jī)管理與危機(jī)預(yù)警機(jī)制的建立1、有關(guān)危機(jī)的三個(gè)法則海恩法則?蝴蝶效應(yīng)?墨菲定律?2、受眾接受信息途徑的變化AIDMA法則?AISAS法則?3、危機(jī)狀態(tài)下的利益相關(guān)者誰是最重要的利益相關(guān)者?政府最大.. |
| 高效實(shí)戰(zhàn)溝通技巧 |
| 主講老師:韓金鋼   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營銷管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:1、團(tuán)隊(duì)的定義(1小時(shí))企業(yè)失敗的原因團(tuán)隊(duì)的前提是什么形成團(tuán)隊(duì)的重要因素團(tuán)隊(duì)管理者應(yīng)該掌握的技能形式:講述\體驗(yàn)活動\分享感受和經(jīng)驗(yàn)2、建立企業(yè)共同的價(jià)值觀,營造合作氛圍(2小時(shí))深刻理解企業(yè)的共同價(jià)值觀.. |
| 打造創(chuàng)新型的管理技能和領(lǐng)導(dǎo)力 |
| 主講老師:柳瑞軍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:第一天 人員管理創(chuàng)新第一講:構(gòu)建創(chuàng)新型的管理技能和領(lǐng)導(dǎo)力1.創(chuàng)造性對管理工作的重要性1)創(chuàng)新是企業(yè)的基本功能2)創(chuàng)新是組織的核心原則3)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的有力保障4)創(chuàng)新是管理工作的最高準(zhǔn)則5)工作缺乏創(chuàng)新突破,.. |
| 從技術(shù)走向管理——從業(yè)務(wù)能手轉(zhuǎn)變成管理能手 |
| 主講老師:張平亮   培訓(xùn)天數(shù):12 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:★課程培訓(xùn)大綱【引導(dǎo)案例】個(gè)人技術(shù)走向管理的煩惱一、技術(shù)走向管理的研發(fā)管理的成功之路●為什么要從技術(shù)走向管理(背景、原因)●研發(fā)人員的職業(yè)發(fā)展通道【案例研討】上海某外資企業(yè)研發(fā)部長工作分析二、從技術(shù)走向管.. |
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